4C Ruh Sağlığını Bozuyor 

Türkiye Psikiyatri Derneği, başta TEKEL işçileri olmak üzere 4-C kapsamında çalışma koşullarına bırakılan işçilerin, çalışma koşullarının düzeltilmesinin toplum ruh sağlığının korunması açısından gerekli olduğunu bildirerek, "4-C kapsamında çalışmak ruh sağlığını bozuyor” dedi.
Dernek Yönetim Kurulu adına ANKA’ya yapılan açıklamada, işsizlik kadar işin niteliğinin de ruh sağlığı ile yakından ilişkili olduğunu belirterek, şu değerlendirmede bulunuldu:
“Belirsizlik gelecek kaygısını artırır, güvencesiz çalışma ruh sağlığını bozar. İş, özellikle erişkin yaşam döneminde öz-yeterlilik ve öz-saygı gibi benliği düzenleyen işlevler ile kendini gerçekleştirme için olanaklara sahip olunabilecek toplumsal yapı arasında önemli bir köprü oluşturması nedeniyle oldukça önemlidir. Bu nedenle insanların insanca yaşam koşullarını sağlayabilecek bir işte çalışmaları ruhsal sağlıkları açısından önemlidir. İnsanca yaşam koşullarına sahip olabilmeleri için gerekli koşulların sağlanamamış olması ve geleceğe ilişkin belirsizliğin sürmesi TEKEL işçilerinin ruh sağlığının olumsuz etkilenmesine yol açacaktır. Mevcut durum işçilerin ailelerinde ikincil örselenmelerin ortaya çıkmasına yol açabilecektir. Bir mücadele ve tepki biçimi olarak tercih ettikleri açlık grevi gibi eylemlerin fiziksel ve ruhsal örselenmelerinin düzeyini daha da artıracağı tıbben öngörülmektedir.”
Açıklamada, ayrıca, TEKEL işçilerinin 55 gündür olumsuz hava koşullarında, temel gereksinimlerini bile yeterince karşılayamadan eylem yaptıklarını, önerilen 4-C statüsüyle aileleri ile birlikte yoksulluk sınırının altında yaşamak zorunda kalacak işçilerin hem fiziksel hem de ruhsal sağlıklarının olumsuz etkileneceği de kaydedilerek şu görüşler dile getirildi:
“Hastalandıklarında temel bir insan hakkı olan sağlık hakkından bile yararlanabilmeleri, rapor alabilmeleri engellenecektir. Ayrıca çalışma saatlerinin belirsizliği ve kendilerine verilen görevleri çalışma saatlerine bağlı kalmaksızın sonuçlandırmak zorunda bulunmaları nedeniyle zorlu çalışma koşulları ile karşı karşıya kalacakları açıktır. Bu durum işçilerde çeşitli ruhsal hastalıkların ve tükenmişlik sendromunun ortaya çıkma riskini de arttıracaktır. Başta TEKEL işçileri olmak üzere 4-C kapsamında çalışma koşullarına bırakılan işçilerin, çalışma koşullarının düzeltilmesinin toplum ruh sağlığının korunması açısından gerekli olduğunu bildiriyoruz.”