Türkiye İş Kurumu (İş-Kur) Genel Müdürü Namık Ata, GAP ve bölgesindeki yatırımların tamamlanması amacıyla bu yıl için işsizlik fonundan istenilen 1,3 milyar YTL"yi Hazineye aktardıklarını bildirdi.
Ata, gazetecilere yaptığı açıklamada, parayı 30 Haziran tarihine kadar 2
taksit halinde verdiklerini söyledi.
Yine bu kapsamda 2009 yılından itibaren 5 yıl süreyle fonun toplam faiz
gelirinin dörtte birini aktaracaklarını, faizlerin durumuna ve
oranlarına göre değişecek bu rakamın da her yıl 1,3 ile 1,5 milyar YTL
arasında olacağını öngördüklerini belirten Ata, "Çünkü devletin katkısı
4"te bir oranında. Toplam yüzde 4"lük bir prim kesintisi var. Yüzde 1
işçi, yüzde 2 işveren ve yüzde 1"de Hazine" diye konuştu.
Ata, ancak 2008 yılındaki ödemenin bu dikkate alınmadan yapıldığını
ifade etti.
Paranın nereye harcandığını denetleme yetkilerinin söz konusu olmadığını
belirten Ata, paranın geri dönüşünün de projeler tamamlandıktan sonra
yine Bakanlar Kurulunun belirleceği bir plan çerçevesinde olacağını
söyledi.
GAP"ın finansman sıkıntısı çözüldüğü için 5 yıllık sürede biteceğine
inandığını ifade eden Ata, projenin tamamlanması sürecinde yatırımları
canlandırması nedeniyle bir istihdam artışı sağlayacağını söyledi.
GAP kapsamındaki sulama projelerinin gerçekleşme oranının şu an yüzde 15
civarında olduğunu belirten Ata, "Bunun yüzde 100"lere gelmesi halinde
yaklaşık 1 milyon insanın tarım kesiminde istihdam edileceği
öngörülüyor" dedi.
"İL İSTİHDAM VE MESLEK EĞİTİM KURULU"
Ata, GAP ve bölgesel kalkınma çerçevesindeki diğer projelerin hayata
geçirilmesi için bölge illerindeki, "il meslek eğitim" ve "il
istihdam" kurullarının "İl İstihdam ve Meslek Eğitim Kurulu" olarak
tek bir isim altında birleştirildiğini kaydetti.
Valilerin başında bulunacağı bu kurulda, belediye başkanı ile il özel
idaresi genel sekreterinin yanısıra il ve bölgede kamu ve sosyal
kesimden temsilcilerin olacağı 14 üyenin yer alacağını ifade eden Ata,
kurulun yerel istihdam politikalarını belirleyeceğini söyledi.
Ata, "Kurul aynı zamanda ulusal istihdam politikasının belirlenmesine
de katkıda bulunacak. Ama asıl işlevi 81 ilin tümünde yerel istihdam
politika ve projeleri belirlemek. Kaynağın hangi projelere
kullanılacağına da bu kurul karar verecek" dedi.
Kurulun her ilde iş gücü piyasası ihtiyaç analizleri yapacağını, 10 ve
daha fazla personel çalıştıran tüm iş yerlerinde her 6 ayda bir "hangi
meslekte ve ne tür iş gücüne ihtiyaç duyulduğunu" tespit edeceğini
bildiren Ata, projelerin bu şekilde elde edilecek verilere dayalı olarak
üretileceğini ve bu kurul onayladıktan sonra uygulamaya koyulabileceğini
kaydetti.
Ata, kurulun ayrıca projeleri gerçekleşme safhasında denetleyebileceğini
de ifade etti.
"AÇIK İŞLER HAVUZU OLUŞTURMAK İSTİYORUZ"
Ata, İş-Kur"da "açık işler havuzu" oluşturmak istediklerini
belirterek, bu konuda DPT, Devlet Personel Başkanlığı ve Türksat ile
ortak bir çalışma yaptıklarını bildirdi.
Ata, "Böylece tüm işsizlerin ilk müracaat edeceği kapı İş-Kur olacak.
Biz bunu istiyoruz. Kamu zorunlu, özel sektör ihtiyari olarak bu
havuzdan yararlanacak. İşsizler kapı kapı dolaşmayacak" diye konuştu.
İNTERNETTEN "İŞSİZLİK" BAŞVURUSU
İş-Kur Genel Başkanı Ata, kurumun, internet aracılığıyla işçi ve iş
bulma hizmeti imkanı getirdiğini belirterek, "(İşsizim) diyen herkes
internet aracılığıyla portalımıza üye olabilecek. Bu şekilde kuruma
gelmeden bulundukları il, ilçe ya da köyden kaydını yaptırabilecek"
diye konuştu.
Bu sistemin hem işsizler hem de işverenler açısından çok yönlü bir
faydası olacağının altını çizen Ata, böylece iş arayanların mesleki
eğitim düzeyi, yaşı, istihdamdaki geçmişini, askerlik durumunu içeren
profilinin belirlenebileceğini kaydetti. Ata, "Olaya sadece açık işe
uygun iş gücünün bulunması anlamında bakmayalım. Çağımızın en önemli
kaynağı veri. Bilgi varsa siz politika geliştirebilir, strateji
belirleyebilir ve plan yapabilirsiniz" dedi.
KAMUYA MEMUR YERLEŞTİRMELERİNİ DE YAPMAK İSTİYORUZ"
Ata, ileride kamuya memur yerleştirmelerinin de kurum aracılığıyla
yapılmasını istediklerini söyledi. Ata, "Biz işçinin de, memurun da
sınav sonuçlarını alacağız ve portalımıza yükleyeceğiz. Ondan sonra
Devlet Personel Başkanlığı kamu kurumlarının ihtiyaç listelerini
verdiğinde biz o listelere uygun vatandaştan alacağımız tercihlere göre
yerleştirmesini yapacağız. İlerideki düşüncemiz bu" dedi.
Ata, kamunun işçi ihtiyaçlarını ise zaten kurum aracılığıyla karşılama
zorunluluğu bulunduğunu anımsattı.